ハラスメント対策

ハラスメントがない快適な職場環境づくりを目指して、貴社の職場環境の実態調査から社員の意識づけまで、貴社におけるハラスメント対策への取り組みをご支援します。
東京海上ディーアールでは、職場における代表的なハラスメント(パワハラ、セクハラ、マタハラ)に関して、厚生労働省の委託事業や企業に対する研修等を多数実施しており、ハラスメントの実態や企業の取り組みに関する豊富な知見と実績を活かしたサービスを提供することができます。

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東京海上ディーアールでは、様々な業界に精通した経験豊富なコンサルタントが課題解決のお手伝いをします。

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