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厚生労働省委託事業 「イクボスになるためのポイントを学ぶ ~みんなが働きやすい職場づくりに向けて~」セミナー

参加費無料
男性の仕事と育児の両立支援に取り組む企業・自治体向けセミナーを開催します

育児・介護などにより働き方に制約のある社員が今後増えることが予想されるなかで、部下の仕事と家庭の両立を理解・応援し、成果を出す管理職「イクボス」が必要とされています。

本セミナーでは、講義とグループワークを通じて、イクボスが求められている背景や、イクボスのポイント、メリットなどを分かりやすく解説します。

「男性の育児休業取得促進セミナー ~経営に活かそう、男性の育児休業~」は、こちらをご覧ください。

平成30年度事業にて制作した動画が、イクメンプロジェクトHPに公開されました。こちらをご覧ください。


全日程での開催を終了いたしました。

厚生労働省委託事業 「イクボスになるためのポイントを学ぶ ~みんなが働きやすい職場づくりに向けて~」セミナー

セミナー開催概要

開催地 東京・大阪
実施期間 2019年11月~2020年2月
開催形式 2回1セット
※本セミナーは2回で1セットの連続セミナーとなるため、1回目と2回目の両日のご参加をお願いいたします。
内容
  • イクボスの取組事例紹介
    参考となるイクボスの取組事例を紹介し、そのポイントとどのような効果(メリット)があったかなどをご紹介します。 なお、セミナー2回目には企業の方をお招きし、イクボスについてご講演いただきます。
     東京A会場:株式会社ダッドウェイ 白鳥副社長
     東京B会場:株式会社技研製作所 簑田 美紀部門リーダー(イクボスアワード2018 特別奨励賞受賞)
     大阪会場:大阪府「男女いきいき事業者表彰」受賞企業 株式会社りそなホールディングス 人材サービス部 ダイバーシティ推進室 高矢室長
  • イクボスになるためのポイント解説
    イクボスになることのメリットや、イクボスになるためのノウハウを“イクボス10の実践”等を用いながら解説します。また、解説においては動画を視聴し、イクボスのメリット・ポイントの理解を促します。
  • グループワーク
    1回目では、現在の職場の状況や男性の育休取得をはじめとした課題にどのように対応すればよいかをグループで検討します。 2回目では1回目のセミナー以降に実践した内容、その中での悩み、解決策や効果をグループで共有します。 他者の実態や事例を聞くことで、自らの取組のヒントを得ることができます。
  • アンケート記入等
    (上記内容は予定です。予告なく変更となる場合があります。)
定員 30名程度
参加費 無料
対象 企業・団体の管理職・人事労務担当者、自治体の管理職・人事担当者、育児参画に関心のある方など

講師プロフィール

氏名
宮木 公平(みやき こうへい)
所属
中小企業診断士・社会保険労務士Office Miya-Line代表
プロフィール・資格等
中小企業診断士/特定社会保険労務士/ハラスメント防止コンサルタント/認定上級IPOプロフェッショナル
平成29年度・30年度厚生労働省委託事業「男性の育児休業取得促進事業」セミナー講師 等

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東京海上日動リスクコンサルティング株式会社
男性の育児休業取得促進セミナー事務局

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